Objectif de la formation :

Mettre en place une culture collaborative au sein de son équipe de collaborateurs.​

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Contenu de la formation :

• Alternance de théorie et d'exercices pratiques favorisant la réflexion et le transfert des acquis dans la situation professionnelle de chacun

• Appel à la participation active des participants : partage d’expériences, expérimentation des outils, mises en situations ludiques et créatives avec des temps de débriefing

• Outils concrets, inspirants, innovants et créatifs

• Clarification de concepts : collaboration, coordination, coopération, travail collaboratif, leadership

• Sens, gains, freins, vigilances, conditions … du travail collaboratif

• Analyse transactionnelle (modèle)

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Public concerné :

Toutes les personnes désireuses de construire une culture collaborative.

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Les formations sont construites "sur mesure" et s'étendent d'une demi-journée à deux journées de formation.

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