
La classe flexible au service de la différenciation ... et vice-versa !

La classe flexible offre un environnement de travail "cocoon". Derrière cela se cache un processus de différenciation pensé, organisé et structuré pour permettre à chaque élève d'avancer à son rythme, d'être respecté dans ses besoins ... Le tout pour offrir un cadre de travail où chacun pourra mieux se concentrer et mieux travailler.
Objectifs de la formation :
Mettre en place une pédagogie différenciée grâce à l’aménagement d’une classe flexible (enseignement flexible, environnement flexible, enseignant flexible) :
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organiser sa classe en proposant un environnement flexible
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déployer l'autonomie des élèves
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déployer le concept de différenciation
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déployer la place du collectif, du travail en sous-groupes et en individuel dans un environnement flexible
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comprendre le rôle et la place de l'enseignant dans un environnement flexible
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comprendre le rôle et la place de l'élève dans un environnement flexible
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Contenu de la formation :
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Qu’est-ce qu’une classe flexible ? : définition, description, bibliographie
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Pourquoi mettre en place une classe flexible ?
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Historique, recherches, principes de base, valeurs, avantages, vigilances…
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Les 3 dispositifs d’un dispositif flexible : le collectif, le travail en sous-groupes et en individuel
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Comment mettre en place une classe flexible ?
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Etapes, réflexions
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Quelle gestion de classe ?
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La classe participative, la posture de l’enseignant, la posture de l’élève, la place de l’apprentissage
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Comment déployer l’autonomie des élèves ainsi que les centres d'autonomie ?
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Quels outils de différentiation utiliser en classe flexible ?
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Plan de travail, tableau de programmation, centres d’autonomie, ateliers, …
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Comment organiser son emploi du temps ? Son journal de classe ?
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Les trois axes du temps scolaire
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Repenser le temps
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Le cadre de fonctionnement
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Le débriefing dans les temps d’autonomie et de travail en sous-groupes
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Public concerné :
Cette formation s’adresse à tout enseignant intéressé par la classe flexible ainsi qu’à ceux qui ont déjà amorcé ce virage. Prendre ce tournant en cycle ou en équipe pédagogique est conseillé.
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Les formations sont construites "sur mesure" et s'étendent d'une demi-journée à deux journées de formation.
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